Selasa, 03 November 2009

[Head-Hunter] Business Analyst

 

Dear Group Members,

 

Please find the requirement below for a Business Analyst position in our company to be stationed in one of our respectful client in Jakarta.

 

ROLE & RESPONSIBILITIES :

 

DESIGN

1.       Menggali dan men-challenge requirement user serta menawarkan solusi alternatif yang lebih optimal/produktif jika ada

2.       Menganalisa resiko yang terjadi karena proses pengembangan System dari sisi bisnis proses dan system teknologi secara keseluruhan.

3.       Membuat Desain Fungsi (FD) secara detail sesuai dengan requirement user

4.       Menjelaskan requirement dari user yang tercantum dalam desin fungsi kepada  system analyst untuk perhitungan effort dan pembuatan desain teknis.

TESTING

1.       Melakukan standard testing terhadap aplikasi yang telah selesai di develop

2.       Melakukan user acceptance test (UAT) berdasarkan test plan dan test scenario yang telah dibuat

3.       Mencatat dan membuat laporan terhadap hasil testing yang telah di laksanakan

4.       Memastikan applikasi yang telah selesai di develop bebas dari kesalahan teknis

5.       Mencatat, melaporkan dan menindak lanjuti bugs/error yang terjadi kepada team development dan System Analyst terkait selama proses UAT

6.       Memastikan aplikasi yang di develop sesuai dengan requirement yang diminta (berdasakan desain fungsi/FD yang telah dibuat)

7.       Membuat Test Plan & Test Scenario sesuai dengan Desain Fungsi yang ada, untuk di gunakan pada saat proses UAT

8.       Mempersiapkan environment untuk pelaksanaan testing

9.       Memastikan kualitas dan performance dari system yang selesai di develop sudah optimal dan dapat diterima oleh user sebelum diimplementasi

SOCIALIZATION

1.       Mendukung training untuk end user jika diperlukan

2.       Melakukan sharing session ke Team Helpdesk sebelum implementasi

IMPLEMENTATION

1.       Mempersiapkan system/aplikasi baru  yang akan di implementasikan

2.       Membuat Checklist sebelum Implementasi dilakukan

3.       Memastikan proses deployment berjalan dengan baik

4.       Melakukan handover system/aplikasi yang baru ke service maintenance sebelum implementasi

 

POST  IMPLEMENTATION

1.       Mendukung dan berlaku sebagai kontak person pertama jika ada masalah pada saat proses implementasi dilaksanakan

2.       Melakukan kontrol dan monitor terhadap system yang telah diimplementasi sampai dengan batas waktu yang ditetapkan

 

PRE-QUALIFICATION :

 

·         Understand Common Financial Business process (Mandatory)

·         Good Communication Skill (mandatory)

·         Good Analytical & Conceptual Thinking (mandatory)

·         Fast Learner (Mandatory)

·         Understand about Project Life Cycle & SDLC (Mandatory)

·         Understand UAT Concept and Quality Control (Mandatory)

·         Understand Oracle PL-SQL, MAGIC, and any linear programming (optional)

·         Familiar with Testing process (min 1 years exp.)

 

For those who would like to apply, please send your CV (only, 150 kb max) to doddi@triputrakreasi.com ASAP. The job vacant will be closed in 1 (one) week after the advertisement.

 

 

Best Regards,

 

Doddi Priambada

HR Manager

 

TRIPUTRA KREASI, PT

Menara Karya, 28th floor

Jl. HR Rasuna Siad Blok X – 5 kav 1-2

Jakarta 12950, Indonesia

Web         : www.triputrakreasi.com

 

Phone      : (021) 5789 5500

Fax           : (021) 5789 5888

Mobile     : 0881 811 2413

E-mail       : doddi@triputrakreasi.com

Skype       : doddi.priambada

YM           : casiopea_44

 

triputra your trusted system integrator

Technology - Services - Solution

__._,_.___
Ikutilah Training HEBOH !
"High Impact Training for GREAT Trainers"
1-2 Desember 2009, Peninsula hotel Jakarta
call 08788-1000-100 : 08788-1888-899 atau email event@HRD-Forum.com
-------
Khusus buat Supervisor !!
"GREAT Supervisor - High Impact Solution"
Training dua hari super heboh ! Jakarta, Surabaya, Bandung
call 08788-1000-100 : 08788-1888-899 atau email event@HRD-Forum.com
http://hrd-forum.com/HRD%20Forum%20-%20Komunitas%20HRD%20Indonesia%20-%20great%20Supervisor.htm
-------------------------
Bergabunglah bersama facebook Head Hunter, di Link ini :
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552
-------
Ikuti Workshop HRD Forum
dapatkan outline dan agendanya
call 08788-1000-100 atau klik http://www.HRD-Forum.com/
untuk melihat agenda training bulan ini, silakan kunjungi website
http://www.HRD-Forum.com/
---------
Pasang Iklan Bisnis & Lowongan Kerja anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
www.SentraBisnis.com hadir untuk anda !
sentra bisnis iklan baris populer
--------------------------------
Bursa Lowongan Kerja Terlengkap dan GRATIS !
http://bursakerjaku.blogspot.com/
--------------------------------
agenda lengkap ada di :
http://hrdforum.wordpress.com
http://HRD-Forum.blogspot.com
-----------------------------------
Penting buat Praktisi HRD !!
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://recruitmentskill.blogspot.com/
-----------------------------------
Ikuti Polling di Manager-Indonesia.com
Klik http://www.manager-indonesia.com/
-----------------------------------
http://free-toefl-test.blogspot.com/
Ingin Belajar TOEFL ?
-----------------------------------
Ingin Bisnis dari Rumah ?
http://www.software-website.com/?id=members
http://www.resepbisnis.com/?id=members
-----------------------------------
KLIK NOW !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
Recent Activity
Visit Your Group
New web site?

Drive traffic now.

Get your business

on Yahoo! search.

Y! Groups blog

the best source

for the latest

scoop on Groups.

Support Group

Lose lbs together

Share your weight-

loss successes.

.

__,_._,___

Tidak ada komentar:

Poskan Komentar